๙ มิถุนายน ๒๕๖๙ — คณะผู้บริหารราชวิทยาลัยจุฬาภรณ์ นำโดย ศาสตราจารย์เกียรติคุณ นายแพทย์รัชตะ รัชตะนาวิน รักษาการรองเลขาธิการราชวิทยาลัยจุฬาภรณ์ พร้อมด้วย ดร.ฐากูร พานิช, ศาสตราจารย์ ดร. แพทย์หญิงรวงผึ้ง สุทเธนทร์, ศาสตราจารย์ แพทย์หญิงยุวเรศมคฐ์ สิทธิชาญบัญชา (รักษาการรองเลขาธิการราชวิทยาลัยจุฬาภรณ์) นายบุรินทร์ ตระการวนิช รักษาการผู้ช่วยเลขาธิการราชวิทยาลัยจุฬาภรณ์ และคณะ ลงพื้นที่ตรวจเยี่ยมการดำเนินงานของโรงเรียนนวัตกรรมการจัดการสถานพยาบาล คณะเทคโนโลยีวิทยาศาสตร์สุขภาพ ราชวิทยาลัยจุฬาภรณ์ ณ จังหวัดพะเยา และอุทยานแห่งชาติแจ้ซ้อน จังหวัดลำปาง เพื่อติดตามความคืบหน้าการพัฒนาระบบการดูแลผู้สูงอายุและการต่อยอดสู่โมเดลการท่องเที่ยวเชิงสุขภาพเชิงพาณิชย์
โอกาสนี้ ได้เข้ารับฟังการนำเสนอผลการดำเนินงานด้านการพัฒนาบุคลากรด้านการดูแลผู้สูงอายุภายใต้หลักสูตรด้านการดูแลผู้สูงและผู้ที่มีภาวะพึ่งพิง ของราชวิทยาลัยจุฬาภรณ์ ณ โรงพยาบาลพะเยา ซึ่งเป็นศูนย์กลางการฝึกภาคปฏิบัติสมรรถนะสูงของนักศึกษาหลักสูตรประกาศนียบัตรผู้ดูแลผู้สูงอายุ โรงเรียนนวัตกรรมการจัดการสถานพยาบาล คณะเทคโนโลยีวิทยาศาสตร์สุขภาพ ราชวิทยาลัยจุฬาภรณ์ โดยมีนายแพทย์ธวัชชัย ปานทอง ผู้อำนวยการโรงพยาบาลพะเยา พร้อมคณะร่วมให้การต้อนรับ
โอกาสนี้ ได้เข้ารับฟังการนำเสนอผลการดำเนินงานด้านการพัฒนาบุคลากรด้านการดูแลผู้สูงอายุภายใต้หลักสูตรด้านการดูแลผู้สูงและผู้ที่มีภาวะพึ่งพิง ของราชวิทยาลัยจุฬาภรณ์ ณ โรงพยาบาลพะเยา ซึ่งเป็นศูนย์กลางการฝึกภาคปฏิบัติสมรรถนะสูงของนักศึกษาหลักสูตรประกาศนียบัตรผู้ดูแลผู้สูงอายุ โรงเรียนนวัตกรรมการจัดการสถานพยาบาล คณะเทคโนโลยีวิทยาศาสตร์สุขภาพ ราชวิทยาลัยจุฬาภรณ์ โดยมีการเตรียมความพร้อมด้านการควบคุมการติดเชื้อ (IC) อย่างเข้มงวด และกระจายฝึกปฏิบัติใน ๘ หน่วยงานสำคัญ เช่น หอผู้ป่วยอายุรกรรม, ศัลยกรรม, กายภาพบำบัด และกิจกรรมบำบัด เพื่อให้นักบริบาลหรือผู้ดูแล (Caregiver) และผู้บริหารจัดการ (Care Manager) มีทักษะและความปลอดภัยสูงสุดในการดูแลผู้ป่วยและผู้สูงอายุอย่างต่อเนื่องหลังจำหน่ายกลับบ้าน
นอกจากนี้ ในพื้นที่ยังมีการต่อยอดวิสาหกิจชุมชนสู่เชิงพาณิชย์ด้วยเทคโนโลยี โดยวิสาหกิจชุมชนพาเยาว์หลั่นล้าอีโคโนมี่ ร่วมกับ บริษัท เดอะวิสดอม เซ็นเตอร์ จำกัด ได้ยกระดับกลุ่มนักบริบาล ซึ่งส่วนใหญ่เป็น อสม. และจิตอาสาที่ผ่านการอบรมเพิ่มทักษะวิชาชีพจากราชวิทยาลัยจุฬาภรณ์ มีรายได้มั่นคงผ่านระบบการรับเคสดูแลผู้สูงอายุทั้งแบบรายชั่วโมง รายวัน และรายเดือน และได้นำนวัตกรรมเทคโนโลยีมาขับเคลื่อนผ่านแพลตฟอร์ม “Caring Wheels สูงวัยสบายเดินทาง” บริการรับ-ส่งผู้สูงอายุและญาติไปโรงพยาบาลหรือสถานที่ต่าง ๆ และบริการ “ไรเดอร์ยา” อำนวยความสะดวกในการจัดส่งยาถึงบ้าน ช่วยให้ผู้สูงอายุเข้าถึงบริการสาธารณสุขได้อย่างไร้รอยต่อ
จากนั้น คณะผู้บริหารราชวิทยาลัยจุฬาภรณ์ ได้เดินทางไปยังอุทยานแห่งชาติแจ้ซ้อน อำเภอเมืองปาน จังหวัดลำปาง เพื่อรับฟังการนำเสนอความสำเร็จของโครงการวิจัย “แจ้ซ้อน เมืองต้นแบบแห่งการท่องเที่ยวเชิงสุขภาพกลุ่มผู้สูงอายุระดับสากล” ซึ่งเป็นความร่วมมือระหว่างนักบริบาลผู้สำเร็จการอบรมหลักสูตรจากราชวิทยาลัยจุฬาภรณ์ ในพื้นที่อำเภอเมืองปาน และอุทยานแห่งชาติแจ้ซ้อน ในการพัฒนาสิ่งอำนวยความสะดวกและแหล่งท่องเที่ยวให้สอดรับกับอารยสถาปัตย์ (Universal Design) เพื่อรองรับกลุ่มผู้สูงวัยจากทั่วโลก โอกาสนี้ คณะผู้บริหารได้ร่วมทดลองกิจกรรมเพื่อสุขภาพ (DIY Wellness Activity) ซึ่งเป็นส่วนหนึ่งของโปรแกรมการท่องเที่ยวเชิงสุขภาพในโครงการวิจัย ได้แก่ กิจกรรมพักกายและพักใจ: การทำน้ำหอมกลิ่นเฉพาะบุคคล สปาและการนวดแผนไทยเพื่อการผ่อนคลาย , กิจกรรมธรรมชาติบำบัด: การอาบป่าเพื่อฟื้นฟูสุขภาวะ , กิจกรรมธาราบำบัด: การแช่น้ำแร่ธรรมชาติ และการรับประทานไข่ออนเซ็นต้มจากน้ำพุร้อนธรรมชาติที่อุดมไปด้วยแร่ธาตุที่มีประโยชน์ต่อร่างกาย เป็นต้น ทั้งนี้ คณะผู้บริหารราชวิทยาลัยจุฬาภรณ์ได้กล่าวชื่นชมความสำเร็จของการบูรณาการงานวิจัยในครั้งนี้ ที่สามารถเปลี่ยนองค์ความรู้วิชาการให้กลายเป็นการสร้างมูลค่าทางเศรษฐกิจและสังคมอย่างเป็นรูปธรรม ทั้งยังเป็นการสร้างอาชีพที่มั่นคงให้แก่นักบริบาลในพื้นที่และการยกระดับอุทยานแห่งชาติไทยให้เป็นหมุดหมายการท่องเที่ยวเชิงสุขภาพระดับโลก ซึ่งช่วยเตรียมความพร้อมรองรับสังคมสูงวัยได้อย่างยั่งยืน ทั้งในมิติสุขภาพและการท่องเที่ยวเชิงพาณิชย์
สำหรับหลักสูตรการอบรมด้านการดูแลผู้สูงอายุและผู้มีภาวะพึ่งพิง โดยโรงเรียนนวัตกรรมการจัดการสถานพยาบาล คณะเทคโนโลยีวิทยาศาสตร์สุขภาพ ราชวิทยาลัยจุฬาภรณ์ มีความโดดเด่นที่เป็นเอกลักษณ์เฉพาะของหลักสูตร คือ การบูรณาการองค์ความรู้อย่างครบวงจรแบบ End-to-End ผ่าน ‘๓ หลักสูตรมาตรฐานสมรรถนะสูง’ ที่ได้รับการรับรองจากกรมสนับสนุนบริการสุขภาพ (สบส.) ประกอบด้วย หลักสูตรประกาศนียบัตรผู้ดูแลผู้สูงอายุ (Caregiver: CG ๔๒๐ ชั่วโมง) เพื่อสร้างนักบริบาลทักษะสูงผ่านการฝึกปฏิบัติจริงในสถานพยาบาล, หลักสูตรผู้ดำเนินการการดูแลผู้สูงอายุหรือผู้ที่มีภาวะพึ่งพิง (๑๓๐ ชั่วโมง) เพื่อสร้างผู้บริหารจัดการและประสานระบบดูแลสุขภาพในชุมชน และหลักสูตรการพัฒนาวิสาหกิจชุมชนด้านการบริบาลผู้สูงอายุ (๙๑ ชั่วโมง) เพื่อบ่มเพาะผู้นำองค์กรและนักประกอบการสังคมรุ่นใหม่ ซึ่งการดีไซน์หลักสูตรครบทั้ง ๓ มิติ (ผู้ปฏิบัติงาน-ผู้บริหารระบบ-ผู้นำองค์กร) ร่วมกับการใช้กลไกนวัตกรรมและเทคโนโลยีทางสังคมในพื้นที่ต้นแบบนี้ ไม่เพียงแต่จะช่วยยกระดับสุขภาวะและคุณภาพชีวิตของผู้สูงวัยในถิ่นเดิมได้อย่างยั่งยืนเท่านั้น แต่ยังเป็นฟันเฟืองสำคัญในการสร้างอาชีพที่มั่นคง ขับเคลื่อนเศรษฐกิจฐานราก และสร้างความเข้มแข็งให้แก่ภาคประชาสังคมในการรองรับการก้าวสู่สังคมสูงวัยระดับสากลได้อย่างเป็นรูปธรรมและยั่งยืน
